Bergdahl & Partners erbjuder dig
Vår ambition är att belysa såväl affärsmässig utvecklingspotential, som att implementera förändringar.Processutveckling
Huvudsakligen kartlägger vi verksamhetens processer, arbetssätt, samt aktuell ansvarsfördelning och roller inom organisationen. Därefter analyseras processer i förhållande till målbild i en gapanalys, vilken ligger till grund för beslut om vidare åtgärder och utvecklingsarbete.
Organisationsutveckling
Bergdahl & Partners genomlyser organisationers strukturer genom att kartlägga roller, ansvar och befogenheter. Tillsammans med kunden optimerar vi organisationens förmåga att leverera ändamålsenligt.
Transformation
Bergdahl & Partners har expertis inom transformation och stöttar med hjälp av gedigen erfarenhet och välbeprövade verktyg förändringsarbetet med hjälp av strukturerad förändringsledning.
Processtyrning
Bergdahl & Partners hjälper organisationer att hitta strukturer för processtyrning. Organisationsutveckling och framtagning av mätetal är centralt för att kunna styra och utveckla sina processer kontinuerligt.
Kontakta oss
Address:
Riddargatan 23 A
114 57 Stockholm
Phone: +46 700 903101
Mail: info@bergdahlpartners.se
Webb: www.bergdahlpartners.se
Utbildning
Bergdahl & Partners utbildar sina kunder i Processutveckling, Processtyrning och Transformation – Förändringsledning. Kurserna finns i standard utförande, 1-3 dagars alternativt skräddarsyr vi företagsanpassade utbildningar och program.
Experienced Hire
Bergdahl & Partners tillhandahåller seniora konsulter med lång och väldokumenterad erfarenhet inom process- och organisationsutveckling, processtyrning och transformation. Vi har erfarenhet av att verka i roller som tillförordnade chefer och ledare inom såväl verksamhetsutveckling som affärsutveckling och Human Resources. Vi kan även tillhandahålla experter och projektledare till större utvecklingsprojekt.
Ledarskapsutveckling
Coaching
Bergdahl & Partners har diplomerade coacher som tillhandahåller coaching till såväl chefer som medarbetare. I våra projekt ingår coaching till ledare och ansvariga löpande under projektets gång. Det coachande arbetssättet skapar goda förutsättningar för ledare att själva utveckla sin förmåga att leda utvecklingsarbetet efter projektets avslut.
Vi erbjuder även särskilda coachingprogram skräddarsydda efter kundens unika behov.